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Pactem Nord pone en marcha un nuevo taller dirigido a los comerciantes de la comarca de l´Horta para mejorar la estrategia en Redes

El Consorcio Pactem Nord ha puesto en marcha un nuevo taller dirigido a los comerciantes de la comarca l´Horta Nord para aprender a generar contenidos de impacto y...

El Consorcio Pactem Nord ha puesto en marcha un nuevo taller dirigido a los comerciantes de la comarca l´Horta Nord para aprender a generar contenidos de impacto y mejorar la estrategia de las Redes Sociales. El objetivo es que el sector comercial de la comarca incremente los canales de venta online e incremente su presencia en los medios de comunicación digitales con estrategias sólidas.

 

En esta ocasión el taller se realizó en las instalaciones municipales de Almàssera, y fue su concejala de Promoción económica, Teresa Gómez Lobo, la encargada de presentar el programa formativo sobre la herramienta “CANVA” a los 25 comercios participantes.

 

Pactem Nord, junto a la Federación de asociaciones de comercio y empresas de l´Horta Nord (Facenord), ha realizado un ciclo de 6 talleres para la transformación digital del tejido comercial y empresarial, con el apoyo de la Dirección General de comercio, AFIC.

 

Pactem Nord ha impulsado estos talleres en el marco de las principales necesidades del sector plasmadas en las “Estrategias territoriales y escenarios para el desarrollo en l´Horta Nord”, estudio cofinanciado por el Consorcio Pactem Nord y Labora, a través del observatorio de empleo de la entidad. Entre ellas destacan la estrategia territorial 2: “Impulso del comercio de proximidad y de los mercados locales” y la línea estratégica: “Impulsar la aplicación de las nuevas tecnologías en el sector del comercio de proximidad. Adaptar el comercio local a la economía digital”.

 

En este sentido, la entidad mantiene en la actualidad un proceso de conformación de nuevas estrategias o de revisión de las existentes para ajustarlas a la realidad y dotarlas de mayor potencia, ofreciendo un enlace para la recogida de propuestas de nuevas líneas de trabajo asociadas al Pacto Territorial de Empleo. Junto a esta herramienta, este proceso incorpora distintos encuentros, entrevistas y reuniones para definir estrategias que permitan a la entidad plantear nuevos proyectos.

 

 

 

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